Ammontare complessivo dei premi anno 2023

Ammontare complessivo dei premi al personale
Data:

01/01/2019

Numero di protocollo:

u_pers015

Descrizione

Ammontare complessivo dei premi: obblighi di pubblicazione dei dati relativi alla valutazione della performance e alla distribuzione dei premi al personale

Ufficio responsabile

Ufficio responsabile/proponente del documento

Ufficio Personale e organizzazione

Adempimenti inerenti al trattamento giuridico ed economico del personale dipendente e rapporti assimilati oltre che degli amministratori del Comune.

Formati disponibili

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Licenza di distribuzione

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Creative Commons Attribution 1.0 Generic (CC BY 1.0)

Date

Data di inizio validità/efficacia

01/01/2019

Data di inizio pubblicazione

01/01/2019

Ulteriori informazioni

Identificativo del documento

u_pers2023

Ultimo aggiornamento: 20/11/2024 09:32

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